Ako identifikovať nebezpečenstvo na pracovisku?

Riziká na pracovisku môžete identifikovať tak
Riziká na pracovisku môžete identifikovať tak, že si prečítate správy o kontrolách a zraneniach, vyžiadate si spätnú väzbu od zamestnancov a vyhľadáte pomoc profesionálnych expertov na bezpečnosť a ochranu zdravia mimo vašej spoločnosti.

Identifikácia nebezpečenstiev je zásadná pre predchádzanie úrazom na pracovisku. Je to tiež dôležitá súčasť toho, aby vaše pracovisko bolo v súlade so zákonmi o bezpečnosti a ochrane zdravia. Riziká na pracovisku môžete identifikovať tak, že si prečítate správy o kontrolách a zraneniach, vyžiadate si spätnú väzbu od zamestnancov a vyhľadáte pomoc profesionálnych odborníkov na bezpečnosť a ochranu zdravia mimo vašej spoločnosti. Použitie týchto metód vám pomôže chrániť pracovníkov na vašom pracovisku pred potenciálnym poškodením.

Metóda 1 z 2: Vykonanie interného hodnotenia rizika

  1. 1
    Prečítajte si bezpečnostné informácie o výrobkoch na vašom pracovisku. Prečítajte si návody na obsluhu všetkých zariadení a strojov používaných na vašom pracovisku. Tiež zbierajte informácie uvedené v kartách bezpečnostných údajov (SDS) o všetkých chemikáliách, ktoré sa nachádzajú na vašom pracovisku.
    • Nezabudnite si prezrieť manuály pre počítače a inú bežnú elektroniku, ktoré budú obsahovať aj informácie o nebezpečenstvách spojených s ich používaním.
  2. 2
    Zhromažďujte informácie z inšpekcií a správ o zraneniach. Správy o kompenzáciách pracovníkov, správy o kontrolách od poisťovacích dopravcov a vládnych agentúr a správy o incidentoch na pracovisku budú obsahovať informácie užitočné pre hodnotenie rizika na pracovisku. Prezrite si tieto správy a osobitne si všimnite všetky vzorce často sa vyskytujúcich zranení a chorôb medzi zamestnancami.
    • Tieto lekárske záznamy zamestnancov (s osobné identifikačné údaje budú odobrané) môžu byť tiež užitočné pri objavovaní vzory zranenia.
    Dôkladne preskúmajte incidenty na pracovisku
    Dôkladne preskúmajte incidenty na pracovisku, aby ste identifikovali riziká.
  3. 3
    Nastavte formálne postupy pre zamestnancov, aby hlásili nebezpečenstvá, ktoré vidia. Rozosielajte prieskumy, aby ste získali informácie od pracovníkov. Vytvorte výbor zamestnancov pre bezpečnosť a ochranu zdravia, ktorý bude diskutovať a skúmať nebezpečenstvá na pracovisku, a uchovávajte si podrobné zápisnice z diskusií výborov, aby ste mali o svojich zisteniach aktuálny záznam.
    • Nechajte zamestnancov hrať aktívnu úlohu pri pravidelných bezpečnostných kontrolách pracovných priestorov, vybavenia a prevádzky.
    • Pred vykonaním akýchkoľvek väčších zmien na pracovisku, vrátane: preusporiadania pracovných staníc, reorganizácie prevádzky alebo predstavenia nového zariadenia, sa poraďte s pracovníkmi. Požiadajte ich, aby vám pomohli identifikovať potenciálne riziká, ktoré môžu nastať.
    • Na https://osha.gov nájdete ďalšie informácie o tom, ako vyškoliť zamestnancov, aby identifikovali a analyzovali riziká na pracovisku.
  4. 4
    Vykonávajte pravidelné kontroly pracoviska. Na pracovisko môžu prísť nové nebezpečenstvá, pretože vybavenie a nástroje sa časom opotrebúvajú a keď zamestnanci vstupujú a odchádzajú. Pri pravidelných kontrolách skontrolujte všetky prevádzky, zariadenia a zariadenia.
    • Nezabudnite skontrolovať všetky vozidlá, ktoré používate na svojom pracovisku, vrátane osobných automobilov.
    • Vytvorte si kontrolný zoznam rôznych typov nebezpečenstiev, na ktoré by ste si pri kontrole mali dávať pozor, vrátane: ergonomických problémov, nebezpečenstva zakopnutia, elektrického nebezpečenstva, prevádzky zariadenia, požiarnej ochrany atď.
    • Vytvárajte fotografie a videá z nebezpečných podmienok, aby ste si udržali vizuálny záznam, ktorý potom môžete použiť pri hľadaní riešení problémov alebo pri školení zamestnancov na identifikáciu nebezpečenstiev.
    Analyzovali riziká na pracovisku
    Na https://osha.gov nájdete ďalšie informácie o tom, ako vyškoliť zamestnancov, aby identifikovali a analyzovali riziká na pracovisku.
  5. 5
    Dôkladne preskúmajte incidenty na pracovisku, aby ste identifikovali riziká. Vykonajte dôkladný prehľad všetkých chorôb, blízkych telefonátov a zranení, ktoré sa vyskytnú na vašom pracovisku. Zistením základných príčin týchto nehôd môžete predísť budúcim nehodám.
    • Vopred si vytvorte plán a postup vyšetrovania, aby ste mohli začať vyšetrovanie incidentu čo najskôr.
    • Určte a vycvičte vedúceho vyšetrovateľa a vyšetrovací tím, objasnite komunikačné linky a pripravte akékoľvek vybavenie a zásoby, ktoré bude vyšetrovateľ potrebovať.
    • Zaistite, aby vyšetrovací tím zahŕňal manažérov aj pracovníkov.

Metóda 2 z 2: hľadanie vonkajšej pomoci

  1. 1
    Zhromažďujte informácie zverejnené príslušnými vládnymi agentúrami. Americké ministerstvo práce, Správa bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci (OSHA), Centrá pre kontrolu a prevenciu chorôb (CDC) a ďalšie federálne a štátne agentúry pravidelne zverejňujú informácie online a v publikáciách, ktoré vám môžu pomôcť identifikovať nebezpečenstvá na vašom konkrétnom pracovisku.
    • Užitočné informácie o tom, ako vytvoriť efektívny systém bezpečnosti a ochrany zdravia na vašom pracovisku, nájdete napríklad v usmerneniach k programu bezpečnosti a ochrany zdravia, ktoré vydala agentúra OSHA.
    • Ak žijete v Európskej únii, navštívte stránku https://osha.europa.eu/en, kde získate prístup k publikáciám o zdraví a bezpečnosti, online nástrojom na hodnotenie rizika a ďalším užitočným informáciám o nebezpečenstvách na pracovisku.
    Vytvorte si kontrolný zoznam rôznych typov nebezpečenstiev
    Vytvorte si kontrolný zoznam rôznych typov nebezpečenstiev, na ktoré by ste si pri kontrole mali dávať pozor, vrátane: ergonomických problémov, nebezpečenstva zakopnutia, elektrického nebezpečenstva, prevádzky zariadenia, požiarnej ochrany atď.
  2. 2
    Poraďte sa s inými externými skupinami, ktoré môžu mať relevantné informácie. Poisťovne, váš miestny hasičský zbor alebo súkromní poradcovia pre bezpečnosť a ochranu zdravia vám môžu poskytnúť podrobné informácie a údaje o nebezpečenstvách na vašom pracovisku. Odbory a skupiny obhajujúce pracovníkov môžu byť tiež schopné objasniť bežné riziká, s ktorými sa stretávajú pracovníci v odvetviach, ako je to vaše.
    • Ak sa zamestnanci na vašom pracovisku zaoberajú komplexnými procesmi, môže byť obzvlášť užitočné vyhľadať odborníkov na bezpečnosť a ochranu zdravia.
  3. 3
    Ak ste v Európe, využite konzultačný program na mieste spoločnosti osha. Ak je vašim pracoviskom malý alebo stredný podnik, môžete požiadať o bezplatnú konzultáciu o bezpečnosti a ochrane zdravia OSHA. Poradca OSHA skontroluje vaše pracovisko a poskytne vám podrobnú písomnú správu s informáciami o existujúcich a potenciálnych nebezpečenstvách.
    • Poradca OSHA nevydá sankcie ani citácie, ak na vašom pracovisku zistí nebezpečenstvo, ale budete očakávať, že bezpečnostné opatrenia zavediete čo najskôr.
    • Poradca OSHA tiež nebude zdieľať zistenia záverečnej správy s inšpekčnými zamestnancami OSHA.
    • Táto konzultačná služba je k dispozícii spoločnostiam s menej ako 250 zamestnancami na pracovisku a s menej ako 500 spoločnosťami.
    • Ak žijete mimo Európy, vyhľadajte podobný program, ktorý ponúka vláda vo vašej krajine.
    • Podniky v Spojenom kráľovstve môžu napríklad hľadať poradcu pre bezpečnosť a ochranu zdravia v registri poradcov bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci (OSHCR): https://oshcr.org.
Vylúčenie lekárskej zodpovednosti Obsah tohto článku nemá slúžiť ako náhrada odbornej lekárskej pomoci, vyšetrenia, diagnostiky alebo liečby. Pred začatím, zmenou alebo ukončením akejkoľvek zdravotnej starostlivosti by ste mali vždy kontaktovať svojho lekára alebo iného kvalifikovaného zdravotníckeho pracovníka.
Súvisiace články
  1. Ako vysvetliť chronické ochorenie zamestnávateľovi?
  2. Ako viac chodiť a stáť pri práci v kancelárii?
  3. Ako si obliecť oblek do čistej miestnosti?
  4. Ako sa udržať v práci zdravý?
  5. Ako skontrolovať bezpečné používanie vysokozdvižného vozíka?
  6. Ako sa vyhnúť bolestiam chrbta alebo bolestiam v kancelárii?
FacebookTwitterInstagramPinterestLinkedInGoogle+YoutubeRedditDribbbleBehanceGithubCodePenWhatsappEmail