Ako sa vyrovnať s hlučnou udalosťou?
Ak ste hostiteľom podujatia, môžete robiť rozhodnutia, ktoré vám pomôžu udržať hladinu hluku pod kontrolou.
Niektorí ľudia majú radi prostredie s veľkým hlukom a veľa z neho. Iní dávajú prednosť tomu, aby počuli samých seba premýšľať, a aby mohli počuť ostatných, ako hovoria. Ak chcete, aby bola udalosť pokojnejšia, môžete podniknúť niekoľko krokov. Ak ste hostiteľom podujatia, môžete robiť rozhodnutia, ktoré vám pomôžu udržať hladinu hluku pod kontrolou. Aj keď nie ste hostiteľom, môžete použiť niektoré stratégie.
Metóda 1 z 2: vlastné usporiadanie udalosti
- 1Požiadajte vopred o pokojné miesto. Ak sa podieľate na plánovaní alebo organizovaní podujatia, vyberte si tiché miesto.
- Choďte niekam do samostatnej miestnosti. Niektoré reštaurácie a kongresové centrá oddeľujú miestnosti pre súkromné akcie.
- Vyberte si miesto, ktoré neprehráva hudbu ani televíziu nahlas.
- Požiadajte o návštevu potenciálneho miesta konania v rovnakom čase alebo počas podobnej udalosti a sledujte hladinu hluku.
- Uvedomte si akustiku v miestnosti. Miestnosť s množstvom tvrdých povrchov môže byť plná echov, keď sa každý pokúsi hovoriť o všetkých ostatných.
- 2Vyberte si hodiny, dni alebo ročné obdobia.
- V reštauráciách bude zvyčajne najmenej návštevníkov medzi 15. a 17. hodinou.
- Využite sezónne obdobia pre cestovné ciele. Počas jari (okrem jarných prázdnin) a jesene je väčšina škôl v prevádzke. Vďaka chladnejšiemu a vlhkejšiemu počasiu môžu byť niektoré destinácie menej atraktívne pre najväčší dav ľudí.
- Reštaurácie, ktoré majú v piatok alebo v sobotu veľký nával, nemusia byť v utorok také rušné. Väčšina z nich bude vedieť, kedy sú najrušnejšie, a mnohí budú radi, že sa im bude pracovať mimo špičiek, a preto sa opýtajte vopred.
- 3Pozvite menšiu skupinu. Musí to byť 200 ľudí, alebo by stačilo 40? Alebo by sa dala udalosť rozdeliť na dve alebo tri menšie časti, možno podľa miestnosti, činnosti alebo dátumu?
- Menšia skupina vám tiež umožní využiť menšie miesto konania, čo vám zase poskytne viac možností a často zníži náklady.
- 4Ak je to vhodné, vyberte si vonkajšie miesto. Za predpokladu, že je príjemné počasie, si môžu hostia vychutnať vonku bez reproduktorov a bez ozveny.
- 5Dajte personálu akcie, čašníkom a djs vedieť, že máte radšej pokoj. Väčšina z nich ochotne ustúpi od úrovne zvuku, ak pozná vaše preferencie.
Ak sa podieľate na plánovaní alebo organizovaní podujatia, vyberte si tiché miesto.
Metóda 2 z 2: účasť na udalosti, ktorú nie ste hostiteľom
- 1Obmedzte svoj čas na hlučnom mieste. Toto je aspekt, nad ktorým budete mať najväčšiu kontrolu. Príďte neskoro, odíďte skôr alebo si dajte prestávku.
- 2Požiadajte niekoho, aby pomohol znížiť hladinu hluku. Opýtajte sa hostiteľa, DJ, čašníka alebo kohokoľvek iného, kto by mohol mať kontrolu nad tým, či môžu pomôcť obmedziť hluk. Ak nikto nevie, že vás to trápi, nikto s tým neurobí nič.
- 3Navrhnite pokojné miesto alebo navrhnite sedenie vonku. Nebudete mať kontrolu nad všetkými udalosťami a miestami, ale ak sa skupina kolegov vydáva na jedenie, zistite, či ich môžete nasmerovať na pokojnejšie miesto. Prvý, kto navrhne reštauráciu, môže často skupinu presvedčiť.
- Navrhnite skorý alebo neskorý obed, ak nie je stanovený čas, v čase, keď reštaurácia nemusí byť taká preplnená.
- 4Hľadajte pokojné miesto na ústup. Existuje vonkajšia terasa alebo balkón, zadná izba, vstupná hala alebo dokonca toaleta, kde si môžete urobiť prestávku alebo konverzáciu?
- Pri rozhodovaní o neskorom príchode alebo predčasnom odchode buďte rozumní, a to iba v prípade, že je to vhodné.
- Chráňte si sluch. Ak je prostredie také hlasné, že je nepríjemné, mohlo by to poškodiť. Zakryte si uši, noste ochranu sluchu alebo odíďte.
Prečítajte si tiež: Ako zistiť príčiny tinnitu?
Prečítajte si tiež:
Vylúčenie lekárskej zodpovednosti Obsah tohto článku nemá slúžiť ako náhrada odbornej lekárskej pomoci, vyšetrenia, diagnostiky alebo liečby. Pred začatím, zmenou alebo ukončením akejkoľvek zdravotnej starostlivosti by ste mali vždy kontaktovať svojho lekára alebo iného kvalifikovaného zdravotníckeho pracovníka.
